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6月26日上午,通潤建材組織召開2019年上半年意識形態(tài)專題會議,深入分析上半年意識形態(tài)工作完成情況,研究部署下半年意識形態(tài)工作任務(wù)和落實(shí)舉措。公司董事長、總經(jīng)理張超及其他班子成員和意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加會議。
會議首先通報了公司上半年意識形態(tài)工作完成情況,2019年上半年,通潤建材公司把意識形態(tài)工作作為公司一項(xiàng)極端重要的工作,全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制,狠抓意識形態(tài)領(lǐng)域各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí),真正讓意識形態(tài)工作起到了統(tǒng)一思想、凝聚人心、匯集力量的強(qiáng)有力作用。2019年下半年,通潤建材公司將進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),落實(shí)主體責(zé)任,增強(qiáng)陣地意識,做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),把意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)牢牢抓在手里。隨后,與會人員進(jìn)行交流發(fā)言,深入分析了當(dāng)前意識形態(tài)工作以及下步工作重點(diǎn)。
就做好下半年意識形態(tài)工作,張超要求,作為國有企業(yè),要始終與中央、省委、市委、集團(tuán)黨委保持高度一致,全面落實(shí)關(guān)于意識形態(tài)工作的各項(xiàng)決策部署,堅(jiān)決守住意識形態(tài)工作陣地。同時,要把意識形態(tài)工作當(dāng)成一件大事,積極向廣大職工宣傳公司發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化,引導(dǎo)教育職工將思想統(tǒng)一到公司發(fā)展上來,努力為公司發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。(通潤建材辦公室)
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